Almanya merkezli araba üreticisi Volkswagen, 70 saatlik şiddetli görüşmelerin akabinde Almanya’da 35 bin kişiyi işten çıkarmak ve kapasite azaltmak için iş kurulu ve sendikayla muahedeye vardı. Almanya’nın en büyük sendikası IG Metall tarafından yapılan açıklamada, “IG Metall’in kırmızı çizgilerine bağlı kalınıyor: Fabrika kapatılmayacak, toplu işten çıkarmalar olmayacak ve toplu kontratta uzun vadeli kesintiler yapılmayacak. Sonuçta uygun bir uzlaşma sağlandı” sözlerine yer verildi.
AA’nın aktardığına nazaran, Volkswagen’in iş kurulu ve personel sendikasıyla Almanya’da 2030 yılına kadar 35 bin kişiyi işten çıkarma ve kapasite azaltma muahedesi, 70 saatlik güçlü görüşmelerin akabinde geldi. Kelam konusu mutabakat, Volkswagen’in Almanya’daki fabrikalarındaki teknik üretim kapasitesi 700 binden fazla araç azaltmasını ön görüyor. Birebir vakitte kalan çalışanlara 2030 yılına kadar da iş garantisi verileceği söz ediliyor.
OSNABRÜCK FABRİKASI SATILACAK
Ücretler konusunda ise Volkswagen çalışanları için fiili bir dondurma kelam konusu olacak. Volkswagen çalışanları önümüzdeki dört yıl boyunca toplu fiyat muahedesi kapsamında artırım almayacak, kimi ikramiyeler ise kaldırılacak ya da azaltılacak.
Bunun yanında yüzde 5’lik bir maaş artışı, çalışanların hesaplarına değil, iki kademeli olarak bir fona aktarılacak. Kelam konusu fon, iş gücünün bir kısmı için esnek çalışma saatlerinin azaltılmasını finanse etmek için kullanılacak. Volkswagen, kelam konusu mutabakatın orta vadede yıllık 15 milyar euro (yaklaşık 548.5 milyar TL) tasarruf sağlayacağını açıkladı. Saksonya eyaletinin başşehri Dresden’de Volkswagen’in araç üretimi gelecek yılın sonuna kadar durdurulacak. Osnabrück fabrikası satılacak. Wolfsburg’daki dört montaj sınırından ikisi de kapatılacak ve 2030 yılına kadar 4 bin kişi işten çıkarılacak.
30 YILLIK İSTİHDAM GARANTİSİ EYLÜL AYINDA SONLANDIRILMIŞTI
Volkswagen, Çinli üreticilerle rekabet edebilmek ve Avrupa’daki düşen talep ve elektrikli araçların beklenenden daha yavaş benimsenmesiyle çaba için gerekli olduğunu açıkladığı tedbirler konusunda eylül ayından beri sendika temsilcileriyle görüşüyordu. Görüşmelerin beşinci çeşidinde 70 saatlik görüşmelerin akabinde Noel tatili öncesi muahede sağlandı. Volkswagen, şirketin 30 yıllık istihdam garantisini eylül ayında sonlandırmıştı.
Geçen ay, Volkswaen çalışanları, şirketin maliyet düşürme planlarını protesto etmek maksadıyla Alman şirketin tarihinin en büyük grevlerinden ikisini gerçekleştirmişti.
Almanya basınına nazaran, IG Metall ile Volkswgaen idaresi ortasında müzakerelerdeki en büyük uyuşmazlık noktaları maliyet amaçları, lokasyonlar ve bunların doluluk oranları ile iş garantisine ait sorulardı. IG Metall ve Volkswagen Personel Kurulu, fabrikaların kapatılmasını ve toplu işten çıkarmaları kabul etmeyeceklerini tekraren açıklamışlardı.
‘ZOR BİR KARARDI’
Volkswagen Kümesi Üst Yöneticisi (CEO) Oliver Blume, hususa ait değerlendirmesinde, “Üzerinde mutabakata varılan tedbirler paketi ile şirket, maliyetler, kapasiteler ve tesisler açısından gelecek için belirleyici bir rota belirlemiştir. Artık kendi mukadderatımızı başarılı halde şekillendirebilecek bir pozisyona geri döndük” sözlerini kullandı.
Volkswagen Üst Yöneticisi (CEO) Thomas Schaefer de alınan kararları güç bir karar olarak niteleyerek, bu kararların tıpkı vakitte gelecek için değerli bir rota belirlediğini söz etti.
Schaefer, “Müzakerelerde üç önceliğimiz vardı. Almanya’daki tesislerde kapasite fazlasını azaltmak, iş gücü maliyetlerini düşürmek ve geliştirme maliyetlerini rekabetçi bir seviyeye çekmek” diyerek her üç mevzu için de ‘sürdürülebilir çözümler’ bulunduğunu belirtti.
Volkswagen İş Konseyi Başkanı Daniela Cavallo ise, “Hiçbir lokasyon kapatılmayacak, operasyonel nedenlerle kimse işten çıkarılmayacak ve şirket fiyat muahedemiz uzun vadede teminat altına alınacak” sözlerini kullanarak, aylık gelirin ötesinde toplu kontrat ödünleri olsa da bu durumun gelecek beklentileri ve 2030’un sonuna kadar yeni iş garantisiyle dengelendiğini ifade etti.
(ANADOLU AJANSI)